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高级顾问 高级顾问(研发方向) 顾问(研究方向)
顾问(客户经理方向) 解决方案顾问(大学方向) 销售经理
销售工程师 高级数据分析师 数据分析主任(排名方向)
媒体经理 媒体公关专员 高级原创编辑(高等教育方向)
总经理助理 人力资源助理 招聘专员
中级Java工程师 前端开发工程师



高级顾问

工作职责:

1.制作咨询报告,确保达到质量标准;
2.研究市场、客户和竞争对手,开发咨询产品;
3.培训咨询顾问,组建咨询团队;
4.了解客户工作流程和需求,进行销售前谈判和与客户的沟通,提供基于客户要求的解决方案和预算;
5.上级分配的其他任务。

工作要求:

1.博士学位,长期海外工作经验优先;
2.五年以上咨询公司或高校管理工作经验;万博在线客户端下载
3.思维清晰,逻辑性强,对数据及相关信息敏感,具有较强的报告写作能力;
4.喜欢咨询,并具有出色的领导,协调和团队精神;
5.认同企业文化,具有较强的企业精神。

高级顾问(研发方向)

工作职责:

1.生产咨询报告,并展示海关前的结果;
2.根据客户需求提供解决方案和预算,并清晰地向客户传递解决方案的价值;
3.为数据收集,分析和报告写作提供顾问的指导;
4.制定咨询方法和咨询产品;
5.上级分配的其他任务。

工作要求:

1.博士学位,长期海外工作经验优先;
2.喜欢教育咨询,有相关工作经验者优先;
3.优秀的报告撰写和表达能力,对数据和相关信息敏感,有较强的逻辑分析能力;
4.善于沟通,有说服力;
5.认同企业文化,具有较强的企业精神。

顾问(研究方向)

工作职责:

1.咨询项目的数据收集和分析;
2.制作咨询报告并展示海关前面的结果;
3.开发咨询产品;
4.完成上级交办的其他工作。

工作要求:

1.全日制硕士学位或以上,专业的科学和工程是首选;
2.对数据及相关信息敏感,有较强的逻辑分析能力;
3.优秀的报告写作和演讲能力;
4.认同企业文化,具有较强的企业精神。

顾问(客户经理方向)

工作职责:

1.根据公司安排,参与行业营销活动,拜访客户,展示公司产品及解决方案;
2.维护与客户的良好关系,培训客户,响应客户需求;
3.定期向客户提供数据分析报告;
4.负责联系客户并提供项目计划,项目招标,合同签署,项目收集等服务。
5.协助制定业务发展计划,完成销售目标;
6.完成上级交办的其他工作。

工作要求:

1.全日制硕士学位或以上,专业的科学和工程是首选;
2.两年以上工作经验;
3.思维清晰,逻辑性强,工作认真负责;
4.良好的沟通协调能力;
5.认同企业文化,具有较强的企业精神。

解决方案顾问(大学方向)

工作职责:

1.参与行业营销活动,拜访客户,展示公司产品和解决方案;
2.探索客户的潜在需求,为客户提供满意的解决方案;
3.制定和保持与客户的良好关系,定期列车客户,并对客户的需求作出回应;
4.协助制定业务发展计划,完成销售目标;
5.上级分配的其他任务。

工作要求:

1.全日制硕士及以上学历;
2.3年以上解决方案咨询或销售工作经验;
3.经常旅行;
4.良好的沟通协调能力;
5.认同企业文化,具有较强的企业精神。

销售经理

工作职责:

1.带领销售团队完成公司的销售任务,完成销售目标;
2.独立寻找和开发客户,完成所要求的销售目标;
3.制定公司的销售策略、具体的销售计划和销售预测;
4.组织和管理3-5人的销售团队;
5.控制销售成本,销售劳动成本和销售产出率;
6.参与公司销售政策、法规、标准的制定和完善,促进公司销售管理的规范化;
7.销售人员培训销售技能和产品知识;
8.收集和了解行业及竞争对手的信息,管理各种业务合作关系;
9.与公司的业务部密切合作,并注意研发结果。

工作要求:

1.本科及以上学历;
2.5年以上大客户直销经验,销售业绩良好,有高等教育背景的客户资源优先;
3.2年以上销售管理经验,善于对员工进行监督、考核、培训和激励;
4.较强的客户开发和销售技能;
5.较强的表达能力、沟通能力、团队管理能力、系统思维、分析和决策能力;
6.性格外向、成熟。

销售工程师

工作职责:

1.根据公司的销售计划和业务需求开发客户,完成销售目标;
2.通过与客户的沟通,准确、清晰、全面地挖掘客户的潜在需求;
3.根据公司产品和客户需求进行产品演示和报价展示;
4.制定项目计划,负责招投标、合同签订、回款等工作;
5.开发客户,维护良好的客户关系;
6.完成上级交办的其他工作。

工作要求:

1.本科及以上学历;
2.3年以上重点客户直销经验,销售业绩良好;
3.性格外向、成熟。

高级数据分析师

工作职责:

1.负责数据建设,根据数据对公司产品的需求和排名,制定数据发展计划;
2.调研市场需求、业务需求和行业动态,制定排名产品开发计划;
3.组织实施数据调查或收集计划,组织公司数据平台的开发和维护;
4.主持并参与大学/学科排名,包括方法设计、结果分析、报告撰写等;
5.上级分配的其他任务。

工作要求:

1.博士学位,有长期海外工作经历者优先;
2.有领导过指标研究工作的优先;
3.优秀的团队管理能力;
4.优秀的中英文报告写作能力;
5.认同企业文化,具有较强的企业精神。

数据分析主任(排名方向)

工作职责:

1.参与大学/学科排名的数据收集、结果分析和报告撰写;
2.执行各项数据调查或收集计划,参与撰写数据分析报告;
3.独立进行项目数据分析,完成数据分析报告;
4.管理兼职团队以完成数据收集,审计和控制数据质量;
5.完成上级交办的其他任务。

工作要求:

1.全日制本科及以上学历;
2.熟练使用Office办公软件,Excel操作已达到专业水平;
3.优秀的英语阅读和口语能力优先;
4.能够操作数据库、能够接触到数据工作者、具备网络数据采集技术的人员优先;
5.良好的沟通能力和学习能力,对数字敏感,注重细节;
6.鉴定企业文化,拥有强大的企业精神。

媒体经理

工作职责:

1.规划公司的宣传和促进战略,并制定实施计划;
2.负责市场部员工的管理,制定内部管理制度和标准;
3.开发并经营公司的网站,微信,每月等,推广公司的业务;
4.开发和维护媒体资源和第三方代理资源,建立良好的合作关系;
5.组织、管理员工设计、美化公司各类电子、纸质材料;
6.策划市场活动举例会议,组织协调各部门推动实施;
7.填写上级分配的其他任务。

工作要求:

1.学士学位;
2.熟悉教育行业的媒体,营销或公共关系中至少2年的工作经验;
3.热爱自媒体运营,有成功运营微信公众号经验者优先;
4.喜欢用流利的写作技巧写作,快速思考和强大的逻辑性;
5.丰富的想象力和创意策划能力,能够将好的想法付诸实践;
6.卓越的人际沟通技巧和适应性,社会活动强大;
7.认同创业文化,热爱挑战。强烈的主动性,manbetx官网网页登陆热情和责任感。

媒体公关专员

工作职责:

1.开发维护各类媒体资源和第三方代理资源,并建立良好的合作关系;
2.各类新闻稿件的媒体推送和发布,对发布和传播效果进行监测和评估;
3.建立网络舆情维护体系,不断提高品牌知名度和美誉度,实施危机管理;
4.策划和组织各种公关活动,如新闻发布会、媒体采访等;
5.收集行业和主要竞争对手的最新趋势,研究PR通信策略;
6.公司重要活动的编辑、汇报、推送;
7.收集,总结和分类关键组的信息,并定期推出公司结果;
8.完成上级交办的其他任务。

工作要求:

1.本科学历,软科学专业前10%,公共关系、新闻等相关专业优先;
2.2年以上工作经验,有成功的品牌推广和大众传播经验;
3.卓越的人际交流和适应性,快速思考,良好的沟通技巧和强烈的亲和力;
4.认同企业文化,对工作有充分的热情和责任心。

高级原创编辑(高等教育方向)

工作职责:

1.为排名公众号撰写数据分析、热点评论、政策解读等教育领域原创文章;
2.撰写各类大学排名、学科排名新闻稿,进行排名;
3.编辑排名的月度杂志;
4.参与媒体运营、新闻发布会等工作;
5.完成上级交办的其他任务。

工作要求:

1.硕士及以上学历,大学排名前10%或学科排名前5%优先;万博在线客户端下载
2.有文字编辑经验,熟悉教育行业;
3.具有以下特点的一半以上:
(1)会讲故事,激发读者的阅读兴趣;
(2)开放和积极思考,具有独特的视角和创造力;
(3)优秀的数据分析能力,能够从数据中提取有价值的观点;
(4)逻辑严谨,观点合理;
(5)优秀的信息搜索能力,能够独立搜索并找到与主题相关的关键信息;
(6)文字功底扎实,文字流畅,语言优美。
4.具有较强的团队精神,乐观开朗,善于交际,能有效听取上级和同事的意见;
5.认同企业文化,有充分的工作热情和责任心。

总经理助理

工作职责:

1.负责总经理的日程安排,组织协调各项会议;
2.跟踪总经理制定的战略计划和经营计划,监督执行情况,及时汇报进展情况;
3.协助总经理完成各项业务、市场、公关活动;
4.与客户、合作伙伴及重要联系人保持良好的沟通与合作;
5.收集、整理和分析数据信息;
6.起草,收集和整理公司文件;
7.协助总经理进行日常行政管理工作;
8.完成总经理交办的其他任务。

工作要求:

1.本科及以上学历,国内外知名大学优先;万博在线客户端下载
2.形象气质好,有亲和力;
3.良好的沟通协调能力,应变能力和抗压能力强;
4.强大的写作技巧和语言技能;
5.流利英语,擅长英语听,说,阅读和写作;
6.成熟、踏实、认真负责,认同企业文化。

人力资源助理

工作职责:

1.负责员工招聘、财务保障支付、入境离境等工作;
2.负责考勤和工资绩效核算;
3.协助组织企业培训和员工关系;
4.负责劳动合同、保密协议、房屋租赁协议及各类人事行政文件的管理;
5.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理,包括清点、维护、登记;
6.负责行政预算和活动起草,独立负责小企业活动,并协助组织大规模企业会议和年度会议等;
7.及时办理有关证件的登记、登记、变更和年检;
8.提前整理发票和报销;
9.其他突发事件的处理。

工作要求:

1.大专以上学历;
2.2年以上人事管理工作经验,熟练掌握两个或两个以上人事模块,有行政管理经验;
3.熟悉劳动法和上海市法律法规;
4.性格冷静,细心,亲和力强,有良好的团队合作精神。

招聘专员

工作职责:

1.负责实施招聘,包括编制和发布招聘信息,恢复筛选,面试通知,接受初步考试,人才评估,第二次考试的安排,背景调查等;
2.维护和跟进招聘渠道,充分利用各种招聘渠道,以满足公司对才能的需求;
3.及时完成周/月/季度/年度招聘报告,进行信息整合分析,提高招聘质量;
4.协助建立和实施人力资源招聘标准、程序和制度;

工作要求:

1.大专以上学历,人力资源相关专业优先;
2.熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段;
3.为人诚实、认真负责,具有较强的沟通、协调、计划和执行能力,能够独立工作。

中级Java工程师

工作职责:

1.参与公司产品的设计和开发;
2.根据发展计划和任务分配完成相应产品模块的开发;
3.能够独立处理和解决所负责的工作任务;
4.参与技术突破和系统优化。

工作要求:

1.计算机或软件工程专业本科以上学历,至少3年Java开发经验;
2.精通Java开发语言,Eclipse开发工具和Web开发技术,如Apache,JSP和Servlet等;
3.熟悉HTML,熟练使用HTML和js,熟悉至少一个前端框架,easyUI, bootstrap等;
4.精通SQL开发,熟悉Oracle、SQL Server、MySQL等数据库;
5.熟悉SSH,SSM和其他共同发展框架;
6.能够按照要求编写相关技术文件;
7.良好的团队精神,责任感,野心和沟通技巧,能够独立解决实际问题;
8.积极主动,吃苦耐劳,乐观向上。manbetx官网网页登陆

前端开发工程师

工作职责:

1.根据公司项目及产品要求,按时提交高质量代码,并完成系统前端实施;
2.优点:
有互联网2C等相关工作经验
不要犹豫,发布到你的博客或github的链接
有强烈的发展兴趣,喜欢尝试新技术

工作要求:

1.大学本科或以上学历;
2.熟练掌握HTML、JS、CSS、Bootstrap等前端基本技术;
3.了解节点。JS,Vue。JS,WebPack等前端生态系统;
4.对OOP,MVC和MVVM有一定的了解;
5.熟悉至少一种主流关系数据库:SQL Server、Oracle和MySQL6;
6.了解Git;
7.良好的沟通技巧,团队精神和强烈的责任感。

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